България отваря врати за „дигиталните номади“

Нов закон променя правилата за пребиваване

В отговор на глобалните тенденции в работната среда и стремежа към модернизация на националното законодателство, Република България въвежда значителни промени в Закона за чужденците в Република България. Обнародвани в Държавен вестник, бр. 52 от 2025 г., тези актуализации включват изцяло ново основание за продължително пребиваване за дигитални номади. Тази стъпка позиционира България като атрактивна дестинация за отдалечени работещи, предлагайки им ясна и правно регламентирана рамка за живот и работа в страната.

Какво означава терминът „дигитален номад“?

Според §1, т. 36 от Допълнителните разпоредби на Закона за чужденците в Република България, „дигитален номад“ е чужденец, който попада в една от следните категории:

Нает служител на чуждестранен работодател: Чужденец, който е нает с трудов договор от работодател, регистриран или учреден извън държава членка на Европейския съюз, Европейското икономическо пространство или Конфедерация Швейцария. Важно условие е този служител да предоставя дистанционни услуги чрез използване на информационни технологии. Ако трудовият договор е сключен за определен срок, оставащият срок на договора трябва да е не по-малък от срока на действие на разрешението за продължително пребиваване.
Собственик или управител на чуждестранна компания: Лице, което е законен представител, член на управителен орган, собственик, съдружник или акционер, притежаващ повече от 25 на сто от капитала на дружество, регистрирано или учредено извън ЕС/ЕИП/Швейцария. Чрез това дружество той трябва да предоставя дистанционни услуги чрез използването на информационни технологии и да не извършва работа и/или предоставя услуги на лица на територията на Република България.
Фрийлансър, предоставящ дистанционни услуги: Чужденец, който предоставя в лично качество дистанционни услуги чрез използване на информационни технологии за период не по-малко от една година преди датата на подаване на заявлението, и който също така не извършва работа и/или предоставя услуги на лица на територията на Република България и/или не извършва дейност на свободна практика на територията на Република България.

Тази широка дефиниция обхваща широк кръг от професионалисти – от IT специалисти и софтуерни разработчици до дизайнери, консултанти и други експерти, чиято дейност не изисква физическо присъствие и генерира доходи от източници извън България.

Какви са предимствата на новия статут?

Въвеждането на тази специална виза и разрешение за пребиваване е голям плюс за България, тъй като:

Привлича висококвалифицирани специалисти: Дигиталните номади често са хора с висока квалификация и опит, които могат да допринесат за икономиката и иновациите в страната.
Увеличава местните приходи: Въпреки че работят за чуждестранни компании, дигиталните номади харчат парите си на местно ниво – за наеми, храна, услуги, туризъм, което стимулира икономиката.
Разнообразява местната култура: Притокът на хора от различни страни допринася за културното разнообразие и обмена на идеи.
Модернизира имиджа на България: Тази законодателна промяна показва, че България е модерна и отворена към новите форми на работа.

Кандидатстване

За получаване на разрешение за продължително пребиваване като дигитален номад ще е необходимо подаване на заявление в дирекция „Миграция“ или съответните звена на МВР. Към заявлението ще се прилагат стандартни документи.

Чуждестранните граждани обикновено трябва да представят и документи, удостоверяващи наличието на осигурено жилище, медицинска застраховка и осигуряване, както и достатъчни средства за издръжка. Тези средства не трябва да са по-малки от минималната месечна заплата, минималната стипендия или минималната пенсия съгласно българското законодателство за целия срок на пребиваване, с цел да се избегне зависимостта от системата за социално подпомагане. Въпреки това, съществува гъвкава алтернатива за онези, които не могат да представят изцяло горепосочените документи. Чужденецът може да докаже наличие на средногодишен доход, който не е по-малък от 50 минимални месечни работни заплати съгласно българското законодателство за предходната календарна година. За целите на определяне на размера на дохода се взема предвид брутната сума на всички придобити доходи.

Срок на пребиваване

Срокът на валидност на разрешението е една година и то може да бъде удължено еднократно за още една година. Важно е да се отбележи, че ако разрешението изтича, докато тече процедура по удължаване, чужденецът има право да продължи пребиваването си на територията на Република България, при условие че заявлението е било подадено в рамките на срока на валидност на първоначалното разрешение.

Заключение

Въвеждането на разрешението за продължително пребиваване за дигитални номади е важен ход за България, който я поставя сред държавите, адаптиращи се към съвременните форми на труд. Тази промяна не само ще привлече нови таланти и инвестиции, но и ще допринесе за развитието на икономиката и културата в страната.

Екипът на KGK Law Firm има значителен опит в областта на трудовата миграция. За повече информация или съдействие, моля, свържете се с нас.